NAR | PRIORIDADE 1

1 01 julho 2024

Análise Crítica

Descrição:

E1. Analisa documentos, informações e dados com atenção à qualidade, precisão e confiabilidade, propondo recomendações coerentes;
E2. Utiliza perspectiva crítica e questionadora, mas construtiva, com o intuito de contribuir para o sucesso dos trabalhos;
E3. Propõe ideias ou complementações onde julga necessário, de maneira assertiva.

Componentes:

Prática de checagem de dados e informações
Assertividade e objetividade
Busca da melhoria contínua
Viabilidade de propostas de melhoria do trabalho

Acesse aqui as opções de aprendizagem:

Tema: Análise de dados: uma leitura crítica das informações
Modalidade: Online
Conteúdo: Curso busca aprimorar um olhar crítico sobre o tema análise de dados e sobre outras áreas de atuação relacionadas, de modo que seja possível estabelecer o vínculo com as mídias informativas e fazer uma leitura crítica de interpretação de dados.
Carga Horária: 23h
Fornecedor: ENAP
Link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/764

Tema: Pensamento Crítico, Lógica e Argumentação
Modalidade: Online * Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Fornecedor: Coursera
Link: https://www.coursera.org/learn/pensamento-critico-argumentacao

Tema: Análise/Solução de Problemas e Processos Decisórios
Modalidade: Online * Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Fornecedor: UDEMY
Link: https://www.udemy.com/course/solucao-de-problemas-e-processos-decisorios/?couponCode=2021PM25

Tema: Ensinando Pensamento Crítico: Sabedoria Prática
Modalidade: Autoinstrucional * Material pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Link: https://www.amazon.com.br/Ensinando-Pensamento-Cr%C3%ADtico-Sabedoria-Pr%C3%A1tica/dp/6587235123/ref=asc_df_6587235123/?tag=googleshopp00-20&linkCode=df0&hvadid=379721028709&hvpos=&hvnetw=g&hvrand=5914040729882675758&hvpone=&hvptwo=&hvqmt=&hvdev=c&hvdvcmdl=&hvlocint=&hvlocphy=1001541&hvtargid=pla-980780390284&psc=1&mcid=05ae79edcaa13604a20903ca58c7e598

Tema: Pensamento Crítico O Poder da Lógica e da Argumentação
Modalidade: Autoinstrucional * Material pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Link: https://www.amazon.com.br/Pensamento-Cr%C3%ADtico-Poder-L%C3%B3gica-Argumenta%C3%A7%C3%A3o/dp/8533960018/ref=asc_df_8533960018/?tag=googleshopp00-20&linkCode=df0&hvadid=647551373491&hvpos=&hvnetw=g&hvrand=5914040729882675758&hvpone=&hvptwo=&hvqmt=&hvdev=c&hvdvcmdl=&hvlocint=&hvlocphy=1001541&hvtargid=pla-2202561429743&psc=1&mcid=dfd58ecd23373c7195db5eef06481ff4

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6 06 junho 2024

Liderança (Gerencial)

Descrição:

E1. Orienta e inspira as pessoas para darem o melhor de si, com vistas ao atingimento dos objetivos e à obtenção de resultados em seus processos de trabalho;
E2. Demonstra habilidade em fornecer e receber feedback, assim como gerenciar o desempenho e desenvolvimento da equipe, promovendo uma cultura de diversidade e inclusão;
E3. Promove o potencial dos membros da equipe com oportunidades e desafios, delegando tarefas e fomentando a disseminação de conhecimentos. Aprende com a equipe e suas experiências e tem abertura para novos paradigmas.

Componentes:

Estilos de Liderança
Engajamento de equipes
Gestão de Conflitos
Resolução de problemas
Mudança de mindset
Estabelecimento, monitoramento e suporte ao atingimento de metas
Técnicas de orientação e comunicação não-violenta
Técnicas de Feedback e reconhecimento do trabalho das pessoas
Técnicas de Engajamento
Técnicas de Motivação
Gestão da mudança
Delegação
Técnicas de desafios de equipe
Reconhecimento de talentos
Transparência
Inteligência emocional
Empatia
Comunicação assertiva
Motivação
Senso de justiça
Flexibilidade

Acesse aqui as opções de aprendizagem:

Palestra: Por que bons líderes fazem você se sentir seguro Palestrante: Simon Sinek Link: https://www.ted.com/talks/simon_sinek_why_good_leaders_make_you_feel_safe?subtitle=pt-br&lng=pt-br&geo=pt-br

Tema: Liderança eficaz
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 36h em 4 módulos de 8h
A ser agendado nas dependências do CFMV.

Tema: Liderança e Gestão de Equipes
Modalidade: Online
Conteúdo: Este curso apresenta algumas contribuições sobre os estilos e técnica s de liderança para o atual contexto das organizações públicas. O conteúdo ressalta a importância da liderança no trabalho em equipe e na tomada de decisões. Quer se aperfeiçoar e saber mais sobre esse assunto? Faça já sua inscrição.
Carga horária: 30h
Fornecedor: ENAP
Link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/373

Tema: A prática sistêmica do gerente de alto desempenho

Modalidade: Online síncrono (Zoom)
Conteúdo: Aplique a abordagem sistêmica em sua gestão. Neste curso você vai desenvolver habilidades para promover um ambiente de bem-estar e resultados, criando as condições para ter equipes de alto desempenho.
Carga horária: 18h
Fornecedor: ENAP
Link: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/2649/?area=20

Tema: Chora Liderança
Modalidade: Online. * Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: 7 cursos com tempo de acesso de 1 ano que irão mudar por completo a sua forma de liderar através da comunicação, apresentações memoráveis, gestão ágil, inovação, experiência e diversidade.
Carga horária: 51h
Fornecedor: Perestroika
Link: https://www.perestroika.com.br/online/cursos/?gad_source=1&gclid=CjwKCAjwufq2BhAmEiwAnZqw8jQedA-4YXOVWvsUXL08VdJoNSiQcYnGPBhegDISABqW0jA9xn88rxoCK-sQAvD_BwE#

Tema: Como grandes líderes inspiram ação
Modalidade: Autoinstrucional
Conteúdo: Simon Sinek tem um modelo simples mas poderoso para uma liderança inspiradora todas começando com um círculo dourado e a questão “Por quê?”.
Link: https://www.ted.com/talks/simon_sinek_how_great_leaders_inspire_action?language=pt-br

Tema: Estabelecendo a cultura da excelência Conteúdo: Nesta palestra, o ex-técnico de vôlei Bernardinho Rezende discute como buscou a excelência durante sua carreira e como a perseverança está na essência do sucesso.
Modalidade: Autoinstrucional
Link: https://www.youtube.com/watch?v=j5e-56_Xo00

Tema: O monge e o executivo
Modalidade: Autoinstrucional *Material pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Um livro fascinante que você não vai conseguir largar. O Monge e o Executivo contém tesouros que irão transformar a sua vida.
Link: https://www.amazon.com.br/monge-executivo-James-C-Hunter/dp/8575421026

Tema: As 21 irrefutáveis leis da liderança
Modalidade: Autoinstrucional *Material pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Em 1998, leitores de todo o mundo empresarial foram surpreendidos com a mais impressionante visão de liderança produzida até então, apresentada pelo palestrante e escritor John C. Maxwell em seu livro As 21 irrefutáveis leis da liderança. Agora, quando a obra se aproxima de seu décimo aniversário, depois de marcar presença nas principais listas de livros mais vendidos do mundo, Maxwell decidiu revisá-la radicalmente, reescrevendo até algumas de suas leis.
Link: https://www.amazon.com.br/As-21-Irrefut%C3%A1veis-Leis-Lideran%C3%A7a/dp/8578607783

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6 06 junho 2024

Gestão de equipes (Gerencial)

Descrição:

E1. Atribui responsabilidades claras a cada membro da equipe de acordo com suas habilidades e funções, criando ambiente onde cada um compreende bem o seu papel;
E2. Realiza escuta ativa e comunicação frequente com todos os membros de sua equipe, garantindo que a equipe compreenda as metas e receba orientações tempestivamente;
E3. Utiliza instrumentos e softwares online para facilitar a interação, controle dos trabalhos, processos e projetos internos, promovendo agilidade e alinhamento entre todos os envolvidos.

Componentes:

Comunicação frequente: check-ins de performance
Rotinas de coesão e alinhamento de equipes
Ferramentas de trabalho colaborativas online
Metas de produtividade
Controle de atividades, processos e projetos
Metodologias de equipes ágeis
Abertura a sugestões

Acesse aqui as opções de aprendizagem:

Tema: Liderar equipes Modalidade: Online *Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Neste curso, você aprenderá como construir sua equipe, melhorar o trabalho em equipe e a colaboração e sustentar o desempenho da equipe por meio de aprendizado e melhoria contínuos. Especificamente, você aprenderá as melhores práticas para compor uma equipe e alinhar as metas individuais e da equipe. Você também aprenderá como estabelecer funções, criar estruturas e gerenciar a tomada de decisões para que sua equipe se sobressaia. Este curso também ajudará você a gerenciar processos críticos da equipe, como solucionar conflitos e construir confiança que têm um impacto profundo no desempenho da sua equipe. Você discutirá algumas das melhores formas de aproveitar o potencial produtivo das equipes, enquanto reduz os riscos e as armadilhas do trabalho em equipe.
Carga horária: 10h
Fornecedor: Universidade de Michigan (Coursera)
Link: https://www.coursera.org/learn/leading-teams-pt

Tema: Motivação de Equipes Modalidade: Online *Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Neste curso, você aprenderá sobre os principais conceitos em comportamento organizacional aplicados à motivação de times: liderança, gestão, motivação, criatividade e desenvolvimento de times, e sobre a interação entre eles Ao final deste curso, você será capaz de identificar os principais aspectos para a motivação, aplicar os conhecimentos para a gestão eficaz de um time de trabalho e aprimorar suas habilidades de gestão.
Carga horária: 32h
Fornecedor: Universidade de São Paulo – FIA USP (Coursera)
Link: https://www.coursera.org/learn/motivacao-de-equipes

Tema: Sobre colaboração
Modalidade: Autoinstrucional
Link: https://www.youtube.com/watch?v=d5s3Z0iesRM

Tema: Trabalho em equipe
Modalidade: Autoinstrucional *Material pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Link: https://www.amazon.com.br/Trabalho-Equipe-Cole%C3%A7%C3%A3o-Alison-Hardingham/dp/8521310048

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6 06 junho 2024

Trabalho em equipe (Transversal)

Descrição:

E1. Adota postura colaborativa e cooperativa com a equipe de trabalho, compartilhando informações e conhecimento nas atividades e desafios diários;
E2. Respeita os colegas de sua equipe e demais colaboradores e superiores;
E3. Ajuda os colegas em suas atividades e procura auxílio quando necessário, aproveitando assim as expertises de cada membro da equipe.

Componentes:

Empatia
Colaboração
Relacionamento interpessoal
Sinergia
Interação com equipes heterogêneas
Técnicas de feedback
Divisão do trabalho
Reconhecimento do trabalho dos outros
Transparência
Compartilhamento de conhecimentos;
Tolerância, respeito, diversidade e inclusão
Técnicas resolução de conflito

Acesse aqui as opções de aprendizagem:

Tema: Desenvolvendo equipes
Modalidade: PRESENCIAL
Conteúdo: Melhore o desempenho da sua equipe. Neste curso, você aprenderá a valorizar as relações interpessoais e a utilizar as competências individuais no trabalho em equipe.
Carga horária: 21 h
Fornecedor: ENAP
Link: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/2091/?area=7

Tema: Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
Modalidade: Online. * Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Este curso tem como objetivo o aprimoramento pessoal e profissional por meio do desenvolvimento de conhecimentos relacionados a convivência em grupo, de forma a otimizar mecanismos de mediação de conflitos estimulando o respeito às diferenças, qualidade de vida e produtividade no trabalho.
Carga horária: 20 h
Fornecedor: SENAC
Link: https://www.ead.senac.br/cursos-livres/relacionamento-interpessoal-e-trabalho-em-equipe/

Tema: Desenvolvimento de Equipes
Modalidade: Online
Conteúdo: Melhore o desempenho da sua equipe. Neste curso, você aprenderá a valorizar as relações interpessoais e a utilizar as competências individuais no trabalho em equipe.
Carga horária: 21 h
Fornecedor: ENAP
Link: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/1422/

Tema: GESTAO DE TEMPO: Administração e Gestão do Tempo
Modalidade: Online *Curso pago. Será contratado pelo CFMV conforme o fluxo de contratações e orçamento.
Conteúdo: Administração do tempo eficaz através da organização pessoal, gestão do tempo e produtividade para parar de PROCRASTINAR.
Fornecedor: UDEMY
Link: https://www.udemy.com/course/gestao-de-tempo-administracao-gestao-do-tempo-organizacao/?utm_source=adwords&utm_medium=udemyads&utm_campaign=Webindex_Catchall_la.PT_cc.BR&campaigntype=Search&portfolio=Brazil&language=PT&product=Course&test=&audience=DSA&topic=&priority=&utm_content=deal4584&utm_term=_._ag_114148736799_._ad_485704569539_._kw__._de_c_._dm__._pl__._ti_dsa-558444588601_._li_1001541_._pd__._&matchtype=&gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMI1IOi8tijhgMV2UFIAB3PtAcWEAAYASAAEgIoG_D_BwE&couponCode=LEADERSALE24B

Tema: O poder do trabalho em equipe
Modalidade: Autoinstrucional/Online
Link: https://www.youtube.com/watch?v=ONJ_8ablnJk

Tema: A força da Colaboração
Modalidade: Autoinstrucional/ Online
Link: https://www.youtube.com/watch?v=7JntaDqu78Q

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